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Sie suchen qualifizierte Fachkräfte oder Auszubildende aus Indien? Sie haben Fragen zu Anerkennungsverfahren, Visum oder Integrationsbegleitung? Wir beraten Sie persönlich — kostenfrei und unverbindlich.
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Häufige Fragen
Die wichtigsten Antworten auf einen Blick
Was kostet die Vermittlung von Fachkräften aus Indien?
Die Kosten hängen vom gewählten Modell ab — Fachkraftvermittlung, Ausbildungspatenschaft oder Anerkennungspartnerschaft. In einem kostenfreien Erstgespräch erstellen wir Ihnen ein individuelles Angebot. Grundsätzlich orientieren wir uns an den ILO Employer-Pays-Prinzipien: Ihre künftigen Mitarbeitenden zahlen keine Vermittlungsgebühren.
Wie lange dauert es, bis eine Fachkraft einsatzbereit ist?
Der gesamte Prozess — von der Profilauswahl über Anerkennung und Visum bis zum Arbeitsbeginn — dauert je nach Beruf und Anerkennungsweg zwischen 6 und 12 Monaten. Bei der Ausbildungspatenschaft beginnt die Ausbildung mit dem nächsten Ausbildungsjahr. Wir begleiten Sie transparent durch jeden Schritt.
Welche Berufe können Sie vermitteln?
Unser Fokus liegt auf gewerblich-technischen Berufen, dem Handwerk, Berufskraftfahrern, Pflege und IT. Je nach Anforderungsprofil bringen die Kandidaten in ihrem Herkunftsland staatlich anerkannte Abschlüsse oder vergleichbare Qualifikationen mit. Details finden Sie auf unserer Branchenseite.
Wie läuft die Anerkennung der Abschlüsse ab?
Wir unterstützen sowohl die klassische Berufsanerkennung nach BQFG als auch die Anerkennungspartnerschaft gemäß §16d AufenthG. Je nach Berufsfeld und Bundesland koordinieren wir die zuständige Kammer, fehlende Qualifikationsnachweise und Anpassungsqualifizierungen. Details zum Ablauf finden Sie unter Leistungen.
Sprechen die Kandidaten Deutsch?
Ja. Alle Kandidaten absolvieren Deutschkurse und erreichen vor Einreise mindestens das Niveau B1 (GER). Je nach Beruf und Programm wird B2 angestrebt. Die Sprachausbildung ist integraler Bestandteil unseres Vorbereitungsprogramms in Indien.
Bieten Sie auch Integrationsbegleitung an?
Ja, wir begleiten sowohl Unternehmen als auch Fachkräfte über die Vermittlung hinaus. Unser Angebot umfasst interkulturelle Trainings, Onboarding-Unterstützung, Behördengänge und regelmäßige Check-ins in den ersten 12 Monaten. Damit sichern wir nachhaltigen Erfolg für beide Seiten.
Warum NextMittelstand?
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